coaching solution


ASKOY Développement coaching professionnel à Nice

Votre meilleur allié c’est vous !

 

« Cessez de résoudre des problèmes, construisez des solutions »
Philippe Bigot

 

Pour aider le changement il existe des solutions 

Et éviter toutes les bonnes raisons pour ne pas changer

 

 

Construisez votre changement avec une coach professionnel certifié à Nice

Pourquoi faire  ?

 
  • Développer ses talents :  Relationnel, Créativité, Affirmation de soi, Confiance en soi, Développer son leadership ...
  • Adopter de nouveaux comportements :  Déléguer, Gestion du temps, Méthodes de travail,Savoir dire non ou savoir saisir les opportunités,Style de management, Hyper contrôle ... 
  • Sortir de la spirale du stress professionnel : En cas de stress important, de souffrance, une prise en charge médicale sera nécessaire. Dans ce contexte un coaching professionnel aura sa juste place en parallèle d'un suivi médical.
  • Accompagnement des Grandes transitions socio professionnelles : Entrée dans la vie active  (Jeunes Adultes) - Changer de vie professionnelle  - Changer de métier ;en couple ou seul (e)  &   préparer son Changement  de vie au moment de la retraite (seniors)

Plusieurs formules pour l' accompagnement des grandes transitions : individuel & collectif 
Nous contacter 
 

 

COMMENT ?

 
  • Accompagnement au Changement sur Objectifs 
 
           Durée :   Un accompagnement sur une durée de  4  mois*  à  6  mois  avec  7*  rendez-vous   - 
           Un accompagnement sur vos objectifs 
           Expérimentations et mises en situation entre chaque séance.

           Des rendez vous selon un calendrier prévisionnel fixé lors de la signature du contrat .
 
  •  Engagement demandé pour les trois premiers rendez vous lors de la signature du contrat 
 

           Nb :  les durées indiquées sont des durées conseillées  * 


 

        LE COACHING NE S’IMPROVISE PAS - Choisissez des professionnels certifiés.



 

7 CLEFS  AVEC LE COACHING ASKOY

 
  •  Un client EXPERT de son changement, une approche souple et sans à priori 
 
  • Une  orientation SOLUTION  innovante et pragmatique (école de Palo Alto -De Shazer- Bateson- Watzlawick )
 
  • la  CRÉATIVITÉ  comme finalité  et moyen 
 
  • ÉCOUTE - BIENVEILLANCE - CONFIDENTIALITÉ 
 
  • un Contrat clair sur OBJECTIFS  -  des résultats CONCRETS  .
 
  • EXPERTISE PROFESSIONNELLE :  Coach certifiée École de Coaching Convergence - Consultante certifiée TLP Navigator*, Hypnose appliquée à la relation d’aide et gestion du stress- hypnose arrêt du Tabac –Formée au  Coaching d’Equipe et  d'Organisation  par  Philippe Bigot  Ecole de coaching Convergence Rh
 
  • Cadre et  Éthique : Charte de DÉONTOLOGIE  de la SF Coach   Supervision - Formation Continue -Expérience .

 

« La mesure de l’intelligence est la capacité de changer » 
Albert Einstein 

Singularité du coaching orienté solution

 

On peut avoir des idées toutes faites sur ce qu' est le Coaching professionnel comme seulement réservé aux grandes entreprises et parfois même une image négative du coaching. C’est un métier nouveau arrivé en France Dans les années 1990, métier qui s’organise, se structure.
Professionnalisation, adoption d’un code de déontologie pour en éviter les dérives .il s’inscrit dans une tradition très ancienne de l’accompagnement,Il en est une forme contemporaine. Et ça marche !

Comprendre ce qu’est le coaching

 

Le coaching professionnel implique le changement mais pas n’importe lequel. L’une des spécificités, est d’avoir créé un espace individuel dans l’espace socio- professionnel engageant le développement de la personne tout en étant porteur  d une éthique forte.
 

« Le sens de la réalité n’exclut pas une orientation morale mais au contraire l’accompagne »
Vaclav Havel

 

Pour quels types de situation le coaching est il adapté ?

 

Développement de Savoir être et capacité d’adaptation :

  • Pour développer des qualités propres à la fonction comme le relationnel ou le leadership  pour un manager, un dirigeant , pour être plus à l’aise dans l’animation de réunion, pour améliorer sa gestion du temps, pour apprendre à déléguer, pour apprendre à dire non ,pour mieux saisir les opportunités.
  • Pour s’adapter à des situations nouvelles : Une prise de poste, des changements de procédures, de nouvelles missions, une  nouvelle fonction, un nouveau métier….
  • Pour préparer une transmission d’entreprise notamment pour les entreprises familiales
  • Pour préparer son retour a son poste de travail après une absence
 

Trouver son équilibre &gestion du stress :

  • Pour préserver L’ équilibre vie professionnelle et vie personnelle et familiale .
  • Pour aider la personne à sortir de la spirale du stress professionnel* .
  • Pour prévenir un Burn out*  ou après un burn out pour reprendre confiance et  reprendre une activité professionnelle
En cas de stress important , fatigue , des  symptômes  physiques mal de dos chronique ,problème de sommeil  forte anxiété … une prise en  charge  de la souffrance par un  médecin est nécessaire   ; Dans ce contexte et en parallèle des soins médicaux, le coaching professionnel trouvera  sa  juste place .

 

Espace-temps pour être écouté :

  • Pour un dirigeant d’entreprise:  le temps est un bien précieux : Des rendez-vous de coaching professionnel sont également un espace-temps pour être écouté, réfléchir, décider, préparer des opérations délicates comme une réorganisation ou tout simplement un temps  pour souffler. Pour les entreprises familiales le coaching professionnel est très recommandé et il sera l’accompagnement adapté pour préparer une transmission d’entreprise opération  toujours délicate  et  complexe car elle mêle des facteurs humains, techniques et financiers.
  • Pour un salarié, le coaching permettra  à un salarié en poste de prendre du recul. il sera aussi un espace de réflexion ,d’élaboration de solution, un espace- temps de créativité et de gestion de carrière .
 

Préparer des changements socio-professionnels : 

  • Pour les transitions socio professionnelles comme le départ à la retraite moment parfois délicat de bouleversement parfois le coaching est adapté pour préparer ce changement de vie pour le dirigeant comme pour les salariés .
  • Faire face au chômage est une situation extrêmement difficile à vivre car elle menace l’individu .Situation qui  crée de l’incertitude et des remises en questions ( en cas de difficultés économiques des aménagements facilités de paiement - tarifs solidaires sont possibles, contactez-nous ).
 

Réorientation de sa vie professionnelle :

  •  préparer un projet de changement de vie professionnelle seul ou en couple.
 

Expatriation :

  • Pour Les situations d’expatriation seul ou en couple, le coaching aide à préparer ces situations complexes, source de déséquilibre pour la famille, le couple.
 

Entrée dans le monde du Travail &Développement du Potentiel du Jeune Adulte :

  • le coaching est un accompagnement  très adapté pour les jeunes adultes car tourné vers l'action . un coaching trouve sa place en parallèle d'une prise en  charge thérapeutique si elle est nécessaire ( jeunes  gens très anxieux ) ,le coaching aide  les jeunes adultes apprentis et étudiants dans leur choix d’orientation avec le test de personnalité : profil TALENTS pour  les accompagner et favoriser leur l’entrée dans la vie active. l’accompagnement en coaching apporte une dynamique dans l'action et un  développement du potentiel.



Plus de confiance en soi = Plus d’Actions et de réalisations


 

Innovation de l’accompagnement avec le coaching orienté solution

 
Il s’agit d’une pratique innovante développée par P Bigot fondée sur les théories de la communication, notamment l’école de Palo Alto, la systémique.
 

« Comme dans un ballon libre, si l'on veut changer le déroulement de sa vie, il faut changer l'altitude "   Bertrand  Piccard  fondateur et président de la fondation Solar impulse .  a codéveloppé  et co piloté l'avion solaire Solar impulse Tour du monde en mars  2015 

 

« le  Changement est  inévitable  »



Pour aller plus loin :

"Le Coaching Oriente Solution " Philippe  BIGOT  Eyrolles
"Changer d'altitude, quelques solutions pour mieux vivre sa vie " Bertrand Piccard  2014 préface de Mathieu Ricard Editions stock
 Le coaching  Pierre ANGEL ET Patrick  AMAR  - Que sais je
L'accompagnement: Une posture professionnelle spécifique ( Maela Paul ) Edition l'harmattan  collection : Savoir et Formation
Savoir être coach :Un art, une posture, une éthique,  Reine Marie Halbout  Ed. Eyrolles  

 

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